Puebla, Pue.- Con el objetivo de fortalecer la preparación académica de los trabajadores del sector de la construcción, la CMIC Puebla y la UPAEPrenovaron su convenio de colaboración, mediante el cual se otorgarán descuentos y becas para estudios profesionales y programas de capacitación.
El beneficio también estará disponible para los familiares directos de los colaboradores de las empresas afiliadas al organismo empresarial.
Convenio fortalece la capacitación del sector
El presidente de laCMIC Puebla, Raymundo del Valle Lafont, señaló que la educación es un factor determinante para incrementar la competitividad de la industria de la construcción y mejorar el desarrollo del estado.
Por ello, invitó a los afiliados a aprovechar los apoyos que contempla el convenio, entre ellos descuentos de hasta 50 por ciento en programas académicos y becas del 100 por ciento en cursos de educación continua.
Amplia oferta académica para los beneficiarios
La directora de Promoción de la UPAEP, Eva María Pérez Castrejón, explicó que los apoyos abarcan la totalidad de la oferta educativa de la universidad.
En total, los interesados podrán elegir entre 144 programas de licenciatura, posgrado, especialidades, diplomados y educación continua, lo que permitirá ampliar sus conocimientos y fortalecer su desarrollo profesional.
Con esta alianza, ambas instituciones buscan impulsar la formación del talento humano y generar mayores oportunidades de crecimiento para quienes forman parte del sector de la construcción en Puebla.
Puebla, Pue. José Luis Ramírez Mantilla, aspirante a la presidencia de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción (CMIC), delegación Puebla, pidió garantizar un proceso interno transparente, equitativo y apegado a los estatutos, de cara a la elección programada para el próximo 17 de febrero a las 10:00 horas, la cual se llevará a cabo mediante firma electrónica.
Ramírez Mantilla subrayó que la decisión debe recaer exclusivamente en los afiliados de la CMIC, sin intervención de actores externos, al considerar que la contienda entre dos planillas requiere reglas claras y condiciones de igualdad para todos los participantes.
Durante la presentación de la planilla “Liderazgo que une y construye confianza”, el aspirante expuso un diagnóstico del sector de la construcción en Puebla, al advertir que la industria atraviesa por un periodo de bajo dinamismo, derivado de la disminución en la inversión y de un entorno económico complejo, marcado por la incertidumbre rumbo a 2026.
Indicó que la propuesta de trabajo de la planilla se basa en la modernización de los procesos internos, el impulso a la capacitación técnica especializada y el fortalecimiento del diálogo con los distintos sectores económicos y los órdenes de gobierno, con el objetivo de garantizar una participación equitativa de las empresas locales en la obra pública y privada.
Ramírez Mantilla señaló que la renovación de la mesa directiva de la CMIC Puebla representa un momento clave para el dinamismo económico del estado, así como para consolidar a la Cámara como un referente de integridad, eficiencia empresarial y desarrollo regional, considerando la ubicación geográfica estratégica de Puebla y la relevancia de la industria de la construcción como uno de los principales motores económicos.
En ese contexto, presentó los ejes estratégicos del plan de trabajo 2026–2028, entre los que destacan:
/ Innovación, sustentabilidad y tecnología, mediante la incorporación de procesos constructivos alineados a nuevas tendencias como eficiencia energética, energías renovables, herramientas digitales, desarrollo urbano sustentable y uso de materiales de bajo impacto ambiental
/ Conectividad estratégica, para fortalecer la infraestructura logística que impulse el comercio regional, nacional e internacional de las empresas poblanas
/ Estado de derecho y seguridad, en coordinación con autoridades para garantizar entornos seguros, certeza jurídica, laboral, fiscal y financiera en la ejecución de obras
/ Productividad y empleo, con énfasis en la capacitación y generación de empleos altamente especializados, promoviendo que las empresas poblanas sean protagonistas en la obra pública y privada
/ Fortalecimiento institucional, mediante el incremento de la membresía, la participación activa de los socios, la integración de jóvenes empresarios y mujeres constructoras, así como la capacitación y certificación permanente de las empresas afiliadas
/ Comunicación y vinculación, a través de alianzas con universidades, colegios y organismos empresariales para garantizar la sostenibilidad del sector
/ Responsabilidad social y ética, impulsando una industria de la construcción incluyente, ética y socialmente responsable, que contribuya al bienestar de las comunidades, al cuidado del medio ambiente y al desarrollo humano de las y los trabajadores
Misión de la CMIC
La CMIC es la institución encargada de representar, fortalecer y apoyar a las empresas constructoras del país a través de capacitación, asesoría, formación profesional, gestión e integración de nuevas tecnologías.
Este organismo opera de manera coordinada con instancias públicas y privadas, fungiendo como órgano de consulta y colaboración ante los tres niveles de gobierno.
